Objectif général
- Connaître les principes généraux de prévention inscrits dans le code du travail.
- Maîtriser le vocabulaire santé sécurité.
- Comprendre les principes d’identification des dangers et d’évaluation des risques.
- Identifier le principe de hiérarchisation de la prévention.
- Comprendre la mise en oeuvre d’une démarche de prévention pour agir.
Objectifs pédagogiques
Connaître les principes généraux de prévention inscrits dans le code du travail.
Maîtriser le vocabulaire santé sécurité.
Comprendre les principes d’identification des dangers et d’évaluation des risques.
Identifier le principe de hiérarchisation de la prévention.
Comprendre la mise en oeuvre d’une démarche de prévention pour agir.
Type public
Chefs d’entreprise.
Responsables de sites.
Ressources Humaine.
Responsables Santé Sécurité.
Ensemble des managers.
Prérequis
- Aucun niveau de connaissances préalables n’est requis pour suivre cette formation.
PRÉREQUIS D’ENVIRONNEMENT INFORMATIQUE
- 1 Mbps JavaScript activé sur le navigateur.
- Résolution d'affichage : 1024 x 768 minimum.
- Avoir installé Google Chrome 48 minimum.
- S'équiper d'un casque.
Pédagogie
OUTILS ET MOYENS
Méthodes pédagogiques
Module e-learning.
Exercices d’entrainement non sanctionnant et/ou quiz final de type QCU/QC (évaluation des connaissances).
Données de suivi de la plateforme (nombre et temps de connexion), score au quiz final.
Moyens techniques
E-learning sur plateforme dédiée avec accès par code individuel.
Accompagnement pédagogique et technique
Encadrement par le Référent pédagogique ou, à défaut, le Référent technique.
Compétences du Référent pédagogique : Expert métier / Formateur.
Compétences du Référent technique : Administrateur du LMS.
Délai d’assistance : immédiate ou, à défaut, sous 48 h.
ÉVALUATION
L'évaluation des acquis théoriques est réalisée en fin de formation et permet la génération d’un certificat de réussite nominatif téléchargeable et envoyé par mail à l’apprenant.
Méthode d'évaluation
L'évaluation des acquis théoriques est réalisée en fin de formation.
Date de modification
31 05 2022